顧問契約について
＜通常顧問契約＞
労働・社会保険の書類作成、申請提出代行の業務および人事労務管理全般にわたる相談業務を行います。
自社内での手続き業務が難しい事業所様や、人員を本業に集中することによる人件費の効率化と業績拡大を考えておられる事業所様向けの顧問契約です。
具体的な提供サービスは下記の通りです。
◆労働・社会保険関係手続
・雇用保険資格取得に関する手続き
・雇用保険資格喪失に関する手続き
・雇用保険離職証明書作成に関する手続き
・健康保険・厚生年金資格取得に関する手続き
・健康保険・厚生年金資格喪失に関する手続き
・健康保険・厚生年金報酬月額変更届に関する手続き
（昇給等により給与が大きく変動した場合）
・健康保険・保険給付に関する手続き
・３６協定に関する手続き
・労災保険法に関する諸手続
・労働者死傷病報告書の作成・届出
・ハローワーク求人申込書作成
◆相談・情報提供業務
・人事労務相談・アドバイス
・労働社会保険諸法令の最新改正情報提供
・助成金（厚生労働省関係）についての情報提供およびアドバイス
・就業規則の定期点検（年１回）を実施
（変更・届出が発生する場合の報酬は別途協議させていただきます）
・定期訪問
（少なくとも１ヶ月に１回、面談させていただきます）
※顧問契約に含まれない業務
・就業規則その他各種社内規定の作成、変更、届出
・労働保険年度更新
・健康保険・厚生年金報酬月額算定基礎届に関する手続き
・助成金の申請代行
・労働・社会保険の新規適用、廃止手続き
・給与計算
・労働・社会保険の処分に関する不服申し立て
◆顧問報酬
人員数 月額顧問報酬
１〜４人 15,750円
５〜９人 23,100円
１０〜１９人 31,500円
２０〜２９人 38,850円
３０〜４９人 47,250円
５０〜６９人 63,000円
７０〜９９人 78,750円
１００人以上 別途協議
※原則上記報酬とさせていただきますが、事業所様ごとの状況により協議させていただく場合があります。
＜相談顧問契約＞
通常顧問契約から「労働・社会保険関係手続」を除外したものです
手続き関係は自社で充分対応できる、という事業所様向けの顧問契約です
具体的な提供サービスは下記の通りです
◆相談・情報提供業務
・人事労務相談・アドバイス
・労働社会保険諸法令の最新改正情報提供
・助成金（厚生労働省関係）についての情報提供およびアドバイス
・就業規則の定期点検（年１回）を実施
（変更・届出が発生する場合の報酬は別途協議させていただきます）
・定期訪問
（少なくとも１ヶ月に１回、面談させていただきます）
◆顧問報酬
人員数 月額顧問報酬
１〜４人 10,500円
５〜９人 10,500円
１０〜１９人 15,750円
２０〜２９人 15,750円
３０〜４９人 21,000円
５０〜６９人 21,000円
７０〜９９人 26,250円
１００人以上 別途協議
※原則上記報酬とさせていただきますが、事業所様ごとの状況により協議させていただく場合があります。
＜その他の業務について＞
・就業規則作成・変更、助成金の申請代行、労働・社会保険の新規適用等の
その他の業務の報酬に関しましては、別途協議をさせていただきます。
・顧問契約をされる事業所様はお得な料金体系にさせていただいております。
お気軽にお問い合わせください。
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